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社保断档补缴拿多少滞纳金 ?

补缴社保的滞纳金怎么收费

1、长时间未缴纳保险费,超过6个月后就会产生滞纳金。养老保险费滞纳金计算方法是:应缴费总额×欠费天数×2%。滞纳金封顶的金额是本金的40%,最高不能超过8000元,超过了也按照8000元收取。

2、补缴社保的滞纳金是按万分之五的比例来算的。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。如果用人单位经过社会保险费征收机构催缴期限内仍不缴纳的,则可以对其处以罚款。

3、法律主观:补缴社保滞纳金怎么算自2011年7月1日起,对用人单位新发生欠缴的社会保险费,自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止,根据其欠缴金额按日加收万分之五的滞纳金。

4、单位缴纳社保费用:8736元,个人缴纳社保费用:2651元。应补缴的社保总费用为:1148元;费用滞纳金费用为:11487*39*0.05%=227元。以上就是关于补交社保滞纳金的计算方式,希望你有所帮助。

5、·第八十六条·用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

社保补缴滞纳金多少

1、长时间未缴纳保险费,超过6个月后就会产生滞纳金。养老保险费滞纳金计算方法是:应缴费总额×欠费天数×2%。滞纳金封顶的金额是本金的40%,最高不能超过8000元,超过了也按照8000元收取。

2、社保滞纳金如何收取滞纳金计算规则:每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金(四舍五入到两位小数)。

3、应补缴的社保总费用为:1148元;费用滞纳金费用为:11487*39*0.05%=227元。以上就是关于补交社保滞纳金的计算方式,希望你有所帮助。

社保断交滞纳金怎么算

滞纳金计算规则:每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金(四舍五入到两位小数)。

滞纳金计算公式:每月应缴社会保险费某欠缴天数某万分之五纳金。当然,在实际执行中,滞纳金一般都针对参保单位未按时缴费来收取的,个体参保的一般没有征收滞纳金,但是,如果个人参保人跨年度欠费,那就必须补缴滞纳金。

如果逾期仍不缴纳的,除了需要缴纳欠缴数额外,从欠缴之日起算还需加收千分之二的滞纳金,加收的滞纳金会一并并入社会保险基金之中。

将会由社会保险费征缴的相关部门责令并且会限定期限让缴纳人在该时间段内缴纳或是补足应该缴纳的社会保险金额。

补交社保滞纳金怎么算

1、补缴社保的滞纳金是按万分之五的比例来算的。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。如果用人单位经过社会保险费征收机构催缴期限内仍不缴纳的,则可以对其处以罚款。

2、法律主观:补缴社保滞纳金怎么算自2011年7月1日起,对用人单位新发生欠缴的社会保险费,自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止,根据其欠缴金额按日加收万分之五的滞纳金。

3、法律主观:补缴社保滞纳金按照欠缴的时间计算,根据《社会保险法》,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。

4、单位缴纳社保费用:8736元,个人缴纳社保费用:2651元。应补缴的社保总费用为:1148元;费用滞纳金费用为:11487*39*0.05%=227元。以上就是关于补交社保滞纳金的计算方式,希望你有所帮助。

5、没有按照规定缴纳滞纳金和补全社会保险的情况下,超过了上级部门规定的期限,每一天都要增加万分之五的滞纳金惩罚。所以在企业补缴滞纳金的时候要按照逾期的天数进行计算,每一天都要增加万分之五。

补交社保滞纳金一年多少钱

1、长时间未缴纳保险费,超过6个月后就会产生滞纳金。养老保险费滞纳金计算方法是:应缴费总额×欠费天数×2%。滞纳金封顶的金额是本金的40%,最高不能超过8000元,超过了也按照8000元收取。

2、法律主观:补缴社保滞纳金怎么算自2011年7月1日起,对用人单位新发生欠缴的社会保险费,自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止,根据其欠缴金额按日加收万分之五的滞纳金。

3、法律主观:按日加收万分之五的滞纳金。补缴1-3月份的滞纳金是从3月份开始计算,补缴3月份的滞纳金从5月开始计算。

4、社保滞纳金具体计算公式如下:应交社保滞纳金=月应交社保费*欠缴天数*万分之五;明白了公式我们就可以推算,如果6年没有交社保,欠缴金额为1万元,那么根据公式,应交社保滞纳金=10000*(6*365)*0.5‰=10950元。

5、法律主观:经常听到这么一句话:与其每个月把钱交给社保局,还不如钱到手靠谱。等到真正需要用到社保的时候,比如生了大病,或者是生孩子,就会发现缴纳社保是很有必要的。

6、滞纳金为1800元。社保补缴滞纳金的计算标准是自欠缴之日起,按日加收万分之五。一年的社保费总额为1000元×12个月=12000元。根据计算标准,滞纳金为12000元×万分之五=600元。


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