社保申报工资3000基数是多少啊
1、工资3000社保缴费基数 社保的基数是工资的百分之二十，三千工资就是六百块，其中公司应该交百分之十二，就是三百六，个人应该交百分之八，就是二百四十元，都是按这种比例。
2、如果你的月薪是3000的话，并且单位也是按3000的缴费基数给你交上述各项社保，按前述比例就是单位和个人应该缴纳的数额。法律客观：《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
3、这个要看您所在地上年社平工资情况，社保缴纳基数区间是上年社平工资的60%~300%，在这个区间内按照工资水平缴纳，如果您的工资未达到最低线，按照最低缴纳基数缴纳。缴纳比例可参考其他小伙伴的
社保缴费基数3000什么意思几档?退休后拿多少钱?
法律分析：社保缴费基数为3000的话，退休后每月可领到的养老金3000元15%3000元8%1210÷10元。公式为：基本养老金基础养老金个人账户养老金过渡性养老金。
假设该人从31岁开始交社保，每月缴费3000元，假设该地区的社保缴费基数为3000元，则该人的个人缴费基数为9000元。
社保缴费基数为3000元表示员工是按照工资为3000元这个标准去缴纳社保的，即用人单位按照3000元作为员工的工资标准为其购买社保，无论员工个人的真实工资是否为3000元。
÷2x缴费年限x1%；个人账户养老金=个人账户内养老金储存额÷与退休年龄相关的计发月数；过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资x指数化视同缴费基数ⅹ视同缴费年限x3%或者是4%。
3000工资社保交多少钱
如果一个月工资3000元，则养老保险月个人应缴：30008%＝240元；失业保险月个人应缴：30001%＝30元；医疗保险月个人应缴：30002%＝60元；社保个人月应缴合计：240+30+60＝330元。
如果一个月工资3000元 养老保险月个人应缴：3000_8%=240元；失业保险月个人应缴：3000_1%=30元；医疗保险月个人应缴：3000_2%=60元；社保个人月应缴合计：240+30+60=330元。
用人单位2%，员工1%；工伤保险，用人单位1%，个人不缴费；生育保险，用人单位1%，个人不缴费。如果你的月薪是3000的话，并且单位也是按3000的缴费基数给你交上述各项社保，按前述比例就是单位和个人应该缴纳的数额。
养老保险费用 = 3000 * 8% = 240元 医疗保险费用 = 3000 * 2% = 60元 失业保险费用 = 3000 * 0.5% = 15元 请注意，以上只是一个大致的计算，具体的费用还需要参考当地的政策规定。
社保3000每月应该交多少 社会保险个人缴纳部分=月工资×个人应承担的缴费比例。 养老保险个人承担部分缴费比例为8%，那么养老保险个人缴费部分为：240元。如果医疗保险个人缴费比例为2%，那么个人承担部分为60元。